Formations qualifiantes


  • ASSISTANT(E) DE DIRECTION BILINGUE ANGLAIS Développer et valider les compétences nécessaires au métier d'Assistant(e) de Direction
    CCP 1 : Organiser et suivre au plan opérationnel les activités et les projets d'un dirigeant ou d'une équipe
    CCP 2 : Gérer le traitement, l'organisation et le partage de l'information
    Titre Professionnel niveau III (bac+2) Habilitation du Ministère du Travail.
    - Places Salariés en CIF CDI, CIF CDD, en contrat de professionnalisation, période de professionnalisation, Plan de formation et DIF
    - Places financées par la Région Centre à destination des demandeurs d'emploi

  • CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE Développer et valider les compétences nécessaires au métier de Conseiller en Insertion Professionnelle
    Titre Professionnel de niveau III (bac+2) du Ministère du Travail
    pour les salariés dans le cadre
    du contrat de professionnalisation
    de la période de professionnalisation
    du plan de formation de l'entreprise
    du congé individuel de formation CDI ou CDD
    Prise en charge de la Région Centre pour les demandeurs d'emploi

  • SURVEILLANT(E) DE NUIT QUALIFIÉ ET MAÎTRESSE DE MAISON QUALIFIÉE HABILITATION UNIFAF Permettre au surveillant de nuit et Maître(esse) de maison de mieux repérer sa place dans l'institution à la lumière du projet d'établissement
    Former les professionnels à la notion de responsabilité
    Améliorer les relations avec les équipes éducatives, en montrant la place de chacun, en permettant de mieux comprendre les difficultés des personnes accueillies et en proposant des outils de coordination avec les équipes de jour
    Améliorer la sécurité des personnes en clarifiant les conduites à tenir en cas d'urgence
    Analyser les difficultés rencontrées dans la fonction et définir avec le groupe un socle des « bonnes pratiques professionnelles ».
    Permettre de connaître les éléments législatifs, matériels et humains de leur cadre professionnel.

  • ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES Développer et valider les compétences nécessaires au métier d'Assistant(e) en ressources humaines
    CCP 1 : Assurer l'administration du personnel
    CCP 2 : Participer à la gestion et au développement des Ressources Humaines.
    Titre Professionnel de niveau III (bac+2) - Habilitation du Ministère du Travail
    - Places Salariés en CIF CDI, CIF CDD, en contrat de professionnalisation, période de professionnalisation, Plan de formation
    - Pour les demandeurs d'emploi : Pôle emploi

  • SECRÉTAIRE COMPTABLE Développer et valider les compétences nécessaires au métier de Secrétaire Comptable
    Préparation au Titre professionnel : Secrétaire comptable – Qualification de Niveau IV (bac) Habilitation du Ministère du Travail.
    - Places Salariés en CIF CDI, CIF CDD, en contrat de professionnalisation, période de professionnalisation, Plan de formation
    - Places financées par la Région Centre à destination des demandeurs d'emploi

  • FORMATEUR(TRICE) PROFESSIONNEL(LE) D'ADULTES Développer et valider les compétences nécessaires au métier de Formateur(trice) Professionnel(le) d'Adultes
    CCP1 : Préparer et animer les actions de formation
    CCP2 : Contribuer à l'élaboration de dispositif et accompagner des parcours de formation
    Préparation au titre professionnel Qualification de Niveau III (bac+2) Habilitation du Ministère du Travail.
    - Places financées par la Région Centre à destination des demandeurs d'emploi
    - Places Salariés en CIF CDI, CIF CDD, en contrat de professionnalisation, période de professionnalisation, Plan de formation et DIF

  • FORMATEUR(TRICE) PROFESSIONNEL(LE) D'ADULTES Développer et valider les compétences nécessaires au métier de Formateur(trice) Professionnel(le) d'Adultes
    CCP1 : Préparer et animer les actions de formation
    CCP2 : Contribuer à l'élaboration de dispositif et accompagner des parcours de formation
    Préparation au titre professionnel Qualification de Niveau III (bac+2) Habilitation du Ministère du Travail.
    - Places Salariés en CIF CDI, CIF CDD, en contrat de professionnalisation, période de professionnalisation, Plan de formation et DIF
    - Pour les demandeurs d'emploi : Pôle emploi

  • CAP CUISINE Préparation au diplôme de l'Education Nationale de niveau V (bep)
    pour les salariés dans le cadre
    du contrat de professionnalisation
    de la période de professionnalisation
    du plan de formation de l'entreprise
    du congé individuel de formation CDI ou CDD
    pour les demandeurs d'emploi avec Pôle emploi

  • CAP SERVICE EN SALLE préparation au diplôme de l'Education Nationale de niveau V (bep)
    pour les salariés dans le cadre
    du contrat de professionnalisation
    de la période de professionnalisation
    du plan de formation de l'entreprise
    du congé individuel de formation CDI ou CDD
    pour les demandeurs d'emploi avec Pôle emploi

 




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