Formation C.H.S.C.T : un partenariat gagnant (Centre agréé)
 
Durée :  3 jours
Dates :  20 au 22 juin 2012
Coût :  747 €
Réf :  604
Public : 
Elus CHSCT
   
Objectifs : 
Donner aux élus les connaissances permettant de bien exercer leurs missions
Mieux appréhender les domaines et les limites d'intervention du CHSCT
Connaître les droits et les devoirs du CHSCT
Permettre à l'entreprise de se prémunir des risques professionnels en déléguant des personnes impliquées.
   
Contenu : 
  • Les principales dispositions légales et réglementaires du CHSCT, rôle du CHSCT
  • Protection en entreprise
  • Etude d'accident, ordre du jour, rapport annuel, formation des membres
  • Pprocédure de danger grave imminent, enquête accident de travail ou maladie professionnelle
  • Les maladie professionnelles
  • Les inspections
  • Contrôle d'application de la Loi
  • Fonction sécurité, Les changements, étude de cas pratiques.
   
Intervenant : 
Consultant en Ingénierie de projet, d'Organisation et de Développement
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